立足自身实际  发挥地质优势br扎实推进“三进两促”活动

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2018-12-11

2017年,华西再次实现“双增”——可用资金比上一年增长%,缴税比上一年增长%。华西村从一个小村庄发展成为一个大型企业集团,吴协恩认为,靠的就是“不等”这两个字所蕴含的主动求变思维,“华西村从建村到现在已有57年,所谓的不等,就是说华西一贯按照中央的精神,结合华西的实际情况求变。”  思变:不能等靠要江阴市地处江苏省南部,素来都是交通要道,但是,在53年之前,地处江阴市的华西村,却是一点“地利”的红利都没有享受到:耕地小而散,全村人累死累活一年,还是填不饱肚子。华西村第一位带头人——村党支部书记吴仁宝带着村民走上了农副工商综合发展道路。1969年,华西村创办了村里第一个工厂——小五金厂,十年中小厂实现了300多万元的产值,为华西村1961年至1978年发展的第一个阶段打下了良好的基础。

  当地防范办工作人员采取现场讲解、发放反邪教知识口袋书等方式不仅使人们认清了邪教的本质,也更加坚定了大家崇尚科学、反对邪教的决心。  【责任编辑:兰叶草】  7月11日,河北省教育考试院发布《2018年河北省普通高校招生二志愿征集计划说明(本科提前批A)》,按照河北省规定,提前特殊类型批与本科提前批A同时进行二志愿征集。因提前特殊类型批无缺额和新增计划,故该批次不再进行二志愿征集。  据介绍,本科提前批A中的声乐统考、舞蹈统考、体育文和体育理四个科类一志愿已录取满额,不再进行二志愿征集。

  最后一公里成为美国科技巨头相互争夺的焦点,共享出行领域企业之间也竞争激烈。

  让人才到基层一线、到最需要的地方,是我们抓人才工作的重要指导思想。

  摘下防毒面罩的张春洋走下装备车,道出胜战“秘笈”:“隐蔽伪装网加固安装,插拔电缆配备防尘防水头罩,视线模糊下荧光笔射线精确对点……”这些聚焦战场的务实举措,让部队从容面对复杂天候。“点子多,爱琢磨事儿。”这是熟悉张春洋的人对他的评价。

  5个多月来,街道党工委始终以“三个聚焦”为主线,以“数据东明”为支撑,明底数、抓重点、补短板、解难题,推动大调研工作真正出实效。聚焦精准底数,提高数据质量数据是一切工作的基础,也是东明这次大调研工作的基础。结合大调研在全街道启动“数据东明”工作,目的是摸清家底,保障源头数据质量,从而更加有效地开展各项调查研究,促进街道整体管理服务水平和治理能力的提升。基础数据进行交叉比对。

  江苏省南京市公安局成立了高考安保工作小组,主动加强与教育部门的联系配合,制定了相关的高考安保服务方案,考前对全市29个考点周边治安秩序开展集中整治,考试期间每天安排警力1000余名、各类警用车辆150余辆次,在考点及其周边开展武装警力实行巡逻,同时对发放试卷的运送车辆,制作、核发专用通行证,确保运送试卷车辆畅通无阻。南京警方设置“治安值守岗”,各考点执勤民警加大了考点门前治安秩序管理力度,在门前划出一定范围的警戒区域。同时,民警将“服务窗口”开到考场门口,6月7日至9日,南京市公安局人口管理支队与雨花台分局在雨花台中学考点推出现场为考生办理临时身份证明的试点。如遇考生遗失、忘带身份证件等情况,在考点即可由民警补办,仅需2分钟。

  “世界那么大,我想去看看”,旅游地图不断扩大;“异域有风味,我想多体验”,全域游、深度游成为大势所趋;“生活显平淡,我想找刺激”,高空、水上、潜水等高风险项目愈发受到青睐……旅游消费升级,不仅对服务体系形成挑战,也对地域城乡建设、社会治理乃至经济实力提出要求。  无论是旅游的季节性风险,还是行业的长期痛点,抑或新业态带来的挑战,均需以“绣花”的精细功夫来解决。“游客喜欢什么就提供什么,不喜欢什么就改正什么。”全面提升旅游品质,需要交通、公安、气象乃至城建、广电等部门共下一盘棋,旅游与工业、农业、医药、文化等产业共做一桌席,才能营造移步换景、意味悠然的旅游生态。当菜市场、小吃店、加工厂成为景区,当居民成为地域文化的“移动招牌”,就不必为打造景点、申请5A而苦恼,“一眼望去都是人头”“节假高峰坐地起价”等现象也有望成为历史。

市地勘局按照市直机关工委开展“三进两促”活动的部署,结合自身实际,发挥专业优势,组织党员干部深入基层大力推进“进农村、进社区、进机台工地”活动,取得了一定效果。 一、立足实际,发挥优势一是建立机制加强领导。 成立由局党委书记为组长、局长为副组长,局党委副书记、机关党委书记为办公室主任,局机关党委、人事处、财务处、工会、团委等部门负责人参加的组织机构,形成了党委统一领导,有关部门齐抓共管,一级抓一级、层层抓落实的工作格局。 二是统筹谋划注重结合。 坚持实事求是、因地制宜,根据实际情况,我们将“进农村、进社区、进企业,促作风转变,促科学发展”细化为“进农村、进社区、进机台工地,促稳定、促发展”活动,深入农村开展结对共建,深入社区开展志愿服务,深入机台工地建立联系点,并与作风建设年、组织建设年、执行力建设年、创先争优、党的群众路线教育实践活动等有机结合起来统筹谋划。 三是深入调研摸清需求。

为提高活动的针对性,我们到结对共建村,一边慰问村里的五保户困难户,一边开展实地调研,与村党支部、村委会主要领导进行座谈交流,听取了该村基本情况介绍,与镇、村领导就如何开展结对共建交换意见。

在调研的基础上,根据该村实际情况,结合职能特点,深入分析结对村实际需求,研究具体帮扶措施,拟定工作方案,进一步细化结对共建工作。

同时,根据社区不同时期不同阶段要求,分别开展值班巡逻、义务劳动、便民服务等活动;根据季节变换,到一线机台工地冬送温暖,夏送清凉。 四是发挥优势突出特色。 在结对共建中充分发挥职能优势,先后与延庆千家店镇下德龙湾村、珍珠泉乡下水沟村、沈家营镇后吕庄村,平谷马昌营镇未辛庄村,丰台南宫村开展结对共建,开展送温暖慰问、共建数字化教室和图书阅览室等活动,并有针对性地开展地质灾害科普宣传和应急演练、地质公园规划建设、避险场地选址、地质遗迹资源保护开发、土壤地质调查、地质环境恢复治理、打井找水等工作。

帮助解决硅化木国家地质公园规划设计管理等实际问题,为房山世界地质公园、平谷黄松峪地质公园、南宫世界地热博览园规划建设和延庆世界地质公园申报等工作中发挥了积极作用。 2011年,我们与延庆县千家店镇菜木沟村结对共建。

经过调研发现,这个村饮水困难,需从远处拉水吃。

考虑到我局有专业打井队伍,地质资料丰富,施工经验丰富,可以从找水方面实施共建。

局党组决定筹资30万元为该村打一眼吃水井,并派出具有丰富勘察施工经验的首都文明单位标兵单位市地质工程勘察院负责具体工作。

经过一个多月努力,成功打出一眼深151米,每小时出水15立方米的优质饮用水井,可为3000多人提供生活饮用水,彻底解决了该村饮水难问题。

二、扎实推进,取得实效“三进两促”活动开展以来,我局各级党组织开展活动100余次,党员干部参与约4000人次。 广大党员干部眼睛往下看,身子往下沉,劲头往下使,接了地气,增长了见识,丰富了阅历,受到了教育,转变了工作作风。

实践证明,“三进两促”活动将党建工作与部门职能、工作实际紧密结合,是紧跟形势发展要求、紧扣当前中心工作、符合多方需求的重要载体,也是新时期加强机关党建工作行之有效的方法和有力抓手。

五年的实践,我们深刻感到:党委高度重视是活动顺利开展的关键,充分开展调查研究是活动有效开展的前提,立足自身实际发挥专业优势是活动取得实效的基础,党员干部广泛参与是活动持续开展的保障,丰富内容创新形式是活动保持生机的动力。 三、总结经验,不断提高一要与时俱进,丰富内涵。 “三进两促”活动,“进”只是方式,“促”才是目标,要注重在“进”上下功夫,求创新,确保在“促”上见实效、上水平。 因此,作为北京机关党建品牌的“三进两促”活动,不能局限为“几进几促”,必须与时俱进,不断丰富和发展内涵,创造更多的活动主题、活动形式。 二要坚持“三合”原则,发挥整体优势。 职能融合、工作结合、力量整合,不仅是开展机关党建的基本原则,也是开展“三进两促”活动必须遵循的基本原则和要求。 要将活动融合于履行职责的全过程,紧密结合工作大局和工作重点,统筹资源、整合力量、优势互补,因地制宜,量力而行,加强横向交流、纵向合作,联动共建,不搞“两张皮”,不唱独角戏,充分发挥全系统一百多家单位各自的资源优势和特长,不要单打独斗,提倡整体仗、团体赛。 比如,我们在山区打井找水、地质灾害防治、土地资源调查评价、地质公园规划、新农村选址、沟域经济发展等方面是特长,有需求的可以合作。 总之,通过“三合”,将党建工作与行政业务工作紧密结合、融为一体,在相辅相成、相互促进中实现“双赢”“共赢”“多赢”。

三要总结推广好经验好做法,发挥示范引领作用。

开展“三进两促”活动以来,市直机关工委先后召开了“三进两促”暨作风建设工作座谈会、2次现场经验交流会、创先争优经验交流暨“三进两促”推进大会、“三进两促”活动推进会、2014年市直系统机关党的工作会暨“三进两促”活动推进会,今天又再次召开座谈会。 2011年还开展了“三进两促”活动征文,召开了理论研讨会,引导党员干部把感性认识上升到理性思考。 这些座谈会、推进会、现场会和研讨会,提高了活动的整体水平,应该坚持搞下去。 四要加强宣传引导,营造良好氛围。 2013年市直机关工委征集了一大批“三进两促”活动,评出了10个“十佳案例”,30个“示范案例”,40个“优秀案例”,进行了表彰,这些案例对进一步深入推进“三进两促”活动具有很好的典型示范意义,应该坚持下去。

同时还要利用传统和新兴媒体全方位、多角度、深层次的宣传报道,营造良好氛围。 2012年6月1日,我局策划了市地勘局—千家店镇菜木沟村结对共建供水井竣工仪式,北京电视台、千龙网、中国国土资源报、中国矿业报、延庆电视台、《延庆报》等媒体进行了集中报道,起到了很好地宣传效果。

五要完善体制机制,在常态化长效化上下功夫。 只有在不断总结经验、探索规律基础上,建立适合本单位的制度和机制,才能使“三进两促”活动走上规范化轨道。 要进一步健全完善结对共建、志愿服务、调查研究、实践锻炼等工作机制,长期抓、抓长期,把“三进两促”活动发展成为党员干部直接联系群众的制度机制。

要加强组织领导,发挥好联席会的统筹协调和规划指导作用、各级党组织的组织领导作用、党员干部的主体作用、工青妇组织的合力作用和督促检查的保障作用,做到认识、组织、措施“三到位”。 要认真研究机关党建工作的特点和规律,丰富工作载体,创新活动方式方法,解决活力问题。 要加强分类指导,按照单位性质和职能,提出不同要求,有针对性地推动活动开展。

我们将按照市委和工委要求,虚心学习其他单位的宝贵经验,适应新形势、新任务要求,不断巩固和深化活动成果,丰富内涵,提升水平,让这一活动成为各级党组织和广大党员干部的自觉行动,不断推进党建科学化水平创新发展。